元宵节将至，日照高新区举办青年联谊活动，为区内新兴领域人才搭建交流互动的平台。活动由区团工委和总工会策划组织，延续节日文化氛围的同时，通过更贴近青年喜好的形式增强参与感与归属感，也为高新区人才服务工作增添了更具温度的注脚。近年来，随着新兴产业加快发展，高新区青年人才规模持续扩大。但快节奏工作与相对陌生的城市生活，也让部分青年出现社交圈偏窄、融入感不足等情况。调研显示，相比正式的交流场景，传统节日活动因氛围轻松、文化亲近，更容易拉近距离、建立连接。 本次活动围绕“破冰—互动—协作—共享”展开。破冰环节以改良版“击鼓传花”帮助青年迅速熟悉彼此；国潮兔灯DIY将传统元素与现代审美结合；灯谜竞猜融入网络热词等当下表达；手搓元宵比赛则通过分组合作提升参与度。循序推进的设计，让参与者从“加入活动”逐步走向“融入集体”。 活动选在智慧谷党群服务中心也颇具用意。作为高新区重点打造的综合服务平台，该中心正逐步成为联系服务青年人才的常用阵地。通过持续开展主题活动，既丰富青年业余生活，也在点滴互动中积累社群黏性，推动形成“事业留人、情感留人”的生态。参与者王先生说：“自己做的元宵更香，这种热闹和温暖，是外卖盒里找不到的。” 有专家表示，此类活动常态化开展将带来多上效果：短期可缓解社交压力与陌生感；中长期有助于形成稳定的人才社群，增强区域吸引力与留才能力；更更，以传统文化为载体提升城市认同感的做法，也为各地人才服务提供了可参考的路径。
一场元宵活动，连接传统与现代，也凝聚人心与力量。日照高新区以更贴近青年需求的文化活动搭建交流平台，让青年人才在参与中感受城市温度，在互动中建立情感链接。这也提示我们，留住人才不仅依靠政策和机会，同样需要持续营造归属感与认同感。当更多青年把城市当作家，发展就会拥有更持久的青春动能。