近日，全省监狱工作会议召开后，翔安监狱党委迅速响应，组织全警深入学习会议精神，将上级部署的"136"发展思路转化为符合自身实际的"翔安方案"，为2026年工作确立了明确的方向和目标。此举措充分表明了翔安监狱把握机遇、主动作为的工作态度。 翔安监狱目前处于发展的关键时期。从硬件条件看，监狱基础设施相对完善、体制机制相对优化，具有后发优势。但从管理体系看，与先进监狱相比仍存在差距，管理标准和工作质效有待更提升。正是在这样的基础上，监狱党委准确把握形势，召开动员部署会，组织中层以上领导干部针对新形势、新任务、新要求进行深入研判。党委明确指出，2026年是监狱"123"发展思路中的"第二年"，这一年的工作至关重要，必须以更高的标准要求自己，推动全警从"收心归位"向"实干冲刺"实现全面转变。 为将宏观部署转化为具体行动，翔安监狱制定了诸多可操作、可检验的工作抓手。一是强化大安全格局。通过持续深化网格化管理和责任闭环机制，对重点部位、重点时段、重点人员进行风险排查，实现"早识别、早处置"，确保监狱持续安全稳定。这一做法体现了预防为主、关口前移管理理念。二是完善大改造模式。以打造罪犯教育中心为牵引，系统推进"5331"出监教育工作体系，夯实预防和减少重新犯罪的基础工程。这项工作直接关系到罪犯的改造质量和社会安全稳定。三是建设大队伍体系。通过深化实战大练兵和岗位能力提升，推动队伍建设从"补短板"向"强能力"转变，不断提高民警的业务能力和综合素质。四是优化大保障体系。兼顾后勤服务、信息化支撑和制度机制建设，不断提升综合保障效能，为安全运行和改造工作提供坚实支撑。 从目前的工作状况看，翔安监狱上下已形成了良好的工作氛围。监区民警规范组织队列训练、逐人开展谈心谈话；机关科室加班加点细化年度任务；青年民警在急难任务中经受锻炼、快速成长。"严、真、细、实"的工作作风已成为常态，一派蓬勃向上的景象。这充分说明监狱全警的思想认识已经统一，行动自觉性已经形成，为全年工作的顺利开展奠定了坚实基础。 展望未来，翔安监狱将继续以学习贯彻全省监狱工作会议精神为主线，锚定"第二年上台阶"目标，持续把"规划图"转化为"施工图"再到"竣工图"，不断向先进看齐、向标杆靠拢，为全省监狱工作的高质量发展贡献翔安力量。
新时代对监狱工作提出新要求；翔安监狱的实践探索，既反映了基层单位的担当，也反映了司法行政系统深化改革的决心。这样的创新实践，将为完善中国特色现代监狱制度提供有益借鉴。期待更多基层单位共同推动新时代监狱工作发展。