最近我去了青海西宁参加了一个挺有意思的招聘活动。这事儿的发起人是省委社会工作部，他们联合省委网信办、省人力资源和社会保障厅、省市场监督管理局、省邮政管理局搞了个大场面。把全省“春风行动暨就业援助季”的专场招聘会变成了给新就业群体准备的专场，这是头一回专门给这些群体搭台子。 3月1日那天，聚鑫科技（青海）有限公司、西宁顺丰速运有限公司还有8家企业带着1226个岗位，把上千名求职者都吸引来了。大家对这些岗位挺感兴趣的，像探店主播、电商主播这些工作都有不少年轻人问。聚鑫科技的人力资源部经理汪生平特别忙，一直在回答求职者的问题。他说以前很多人觉得互联网行业不靠谱，偏见挺大。但从去年下半年开始，大家对这种新业态的看法变了。国庆节后他们还和部门合作宣传，主动联系的人明显多了。 青海顺丰速运的刘忠国是个老快递员了。他说城里现在有5家门店和260多名员工。大家对收入的看法也变了，年轻人不光看钱，还看重社会认可和尊重。我还见到了青海佑海网络科技有限公司的人事专员赵彩霞。她告诉我公司变化特别大，骑手从600人涨到了1000多人，站点也从8个增加到了15个。外卖行业门槛低、收入即时兑现成了很多人过渡选择的重要原因。 对于24岁的朱雅玲来说，选择聚鑫科技不光因为专业对口，还看中了缴纳的五险一金。汪生平介绍说他们公司的一线人员主要是“90后”“00后”，平均年龄才25岁。公司给员工交社保、发年终奖还有节假日三倍工资。赵彩霞也说了他们对骑手的保障越来越好了。2016年成立的公司一直在做美团配送业务。骑手入职首月有饭补，前三个月还有租车和住宿补贴，满半年就开始交社保了。 新就业群体现在越来越壮大了。省委社会工作部一直在想办法解决他们的急难愁盼问题。这次活动让平台企业感受到了管理部门的支持，也让这些奋斗者感受到了党和政府的关怀和爱护。以后还要加强协同合作优化服务流程呢。 我觉得这是一件挺有意义的事。大家都在努力解决新就业群体的后顾之忧呢！