在第61个学雷锋纪念日来临之际，中铁六局所属三家单位团委联合发起敬老志愿服务行动，组织青年员工走进养老机构，以实际行动诠释央企青年的社会责任与担当。
当日上午，来自中铁六局电务公司、交通分公司、国际事业部的青年志愿者携带慰问品抵达丰台区看丹老年公寓。
志愿者们迅速分组，围绕老年人的实际需求展开多层次服务。
在休息室内，志愿者们与老人们促膝交谈，耐心倾听他们讲述过往岁月。
一位张姓老人紧握志愿者的手表示，年轻人的到来让他感受到家人般的温暖。
这种代际间的情感交流，不仅抚慰了老年人的精神需求，也让青年志愿者深刻体会到敬老爱老的社会意义。
活动中，志愿者们与老人共同唱响红色经典歌曲，通过文艺形式丰富老年人的精神文化生活。
午餐时段，志愿者们主动协助养老机构工作人员，为行动不便的老人提供助餐服务，从打饭、端送到用餐叮嘱，每个环节都体现出细致入微的关怀。
此外，志愿者们还对公寓公共区域进行清洁整理，用劳动改善老年人的居住环境。
这次志愿服务活动是中铁六局深化学雷锋活动常态化的重要举措。
作为国有企业，中铁六局始终将履行社会责任作为企业发展的重要内容，通过组织青年员工参与志愿服务，既培养了青年职工的奉献精神和社会责任感，也向社会传递了央企的正能量。
从更深层次看，这类志愿服务活动折射出当前社会对养老服务体系建设的持续关注。
随着我国人口老龄化程度不断加深,养老服务需求日益增长,不仅需要完善的制度保障和设施建设,更需要全社会形成尊老敬老的良好风尚。
企业组织青年员工参与敬老志愿服务,是对社会养老服务体系的有益补充,也是企业公民责任的具体体现。
业内人士指出,国有企业组织开展此类志愿服务活动,对于引导青年员工树立正确价值观、增强社会责任意识具有重要意义。
通过实践锻炼,青年职工能够更好地理解雷锋精神的时代内涵,将个人成长与社会需求相结合,在服务他人中实现自我价值。
一次温暖的志愿服务，传递的是企业对社会的责任，承载的是青年对传统的传承。
中铁六局青年志愿者的身影，让我们看到雷锋精神在新时代的生动实践。
在老龄化社会加速到来的今天，如何让每一位老人都能老有所养、老有所乐，需要更多这样的行动与思考。
这不仅是企业的社会责任，更是全社会的共同课题。