我是来自合川区的招聘官。2026届的同学，3月18日咱们重庆工商大学食品科学与工程学院联合重庆市合川区人力社保局，给大伙儿办了个“逐梦新重庆·圆梦新未来”的引才招聘会。咱们把心思都放在食品医药这一块上，虽说只来了20多家重点企业，总共才准备了200多个岗位，但这确实是一场实打实的“供需见面会”。现场求职的人数让大家都挺高兴，超过400位毕业生赶来了，一共投递了300多份简历，初步达成意向的就有200多人次。 咱们政府、学校和企业这三方通力合作，这事儿办得挺顺溜。会场特意划分出了招聘区、政策宣传区和综合服务区，就为了让大家找工作更方便。活动前咱们已经把岗位信息发出去了，比如重庆梅香园实业集团就跟重庆工商大学食品工程学院现场签了订单培养班的协议，以后专门给他们输送火锅食材研发和食品加工的人才。 还有政策咨询这块儿，我们直接把就业创业补贴、人才落户、社保还有创业担保贷款的资料发给大家，提供一站式服务。合川区现在是重庆火锅食材和医疗医药的聚集区，研发、检测和供应链这些岗位缺口很大，现场提供的研发工程师、生产管理和市场营销的岗位基本上都能满足需求。 王宏伟主任后来也说了，以后我们还会跟在渝的高校多搞些定向合作，多搞些行业专场招聘。咱们要完善人才安居和创业扶持的政策，释放出“梦起新合川，未来尤可期”的信号。吴佑波书记也讲了，人才是区域发展的“核心引擎”，咱们学院会继续深化产教融合，给合川食品产业输送既懂理论又能干活的复合型人才。 这次活动其实也是重庆工商大学食品科学与工程学院服务地方经济的一个探索。通过精准匹配产业需求和学校的学科资源，咱们合川区正加速搭建起“高校育才、企业用才、政策留才”的人才生态圈，为以后的高质量发展打下硬底子。