1月28日，随着网约车司机竞赛赛项的完成，历时一个多月的湖南湘江新区第三届职工职业技能竞赛圆满收官。这场竞赛的成功举办，标志着工会组织适应经济社会发展新形势、服务新兴劳动者群体上迈出了重要步伐。 本届竞赛由湖南湘江新区总工会主办，于2025年12月26日启动，涵盖焊接技术、装配钳工、数控加工中心、电子装配工、维修电工、计算机编程、互联网营销、网络信息安全、母婴护理、网约车司机等10个赛项。其中，网约车司机和母婴护理两个赛项系首次纳入竞赛范围，充分反映了竞赛设置的与时俱进。 在网约车司机竞赛现场，来自1100余名参赛者中脱颖而出的50名优秀选手，先后接受了理论考试与实操考核的双重检验。竞赛设置了S弯精准穿行、坡道平稳起步、突发情况规范处置等多项贴近实际营运场景的考核项目，全面考查选手的安全驾驶技艺、应急反应能力和文明服务水平。这种科学的竞赛设计，既能准确评估参赛者的专业素质，也为行业树立了明确的服务标准。
从传统工种到新兴职业，职业技能竞赛的演变见证了中国劳动力市场的转型。湘江新区通过赛事推动新职业规范化发展，既助力劳动者成长，也说明了工会的主动作为。随着更多新兴职业获得专业认可，高质量发展的基础将更加牢固。