肇庆市高要区决定把2023年的“就业援助月”招聘会给搬到了烟火气十足的金渡镇水产批发市场，这个决定可真不简单。夜幕降临，夜市灯火通明，虽然水蒸气和烤串的香味弥漫在“Hello不夜城”，但这里还藏着另一股更吸引人的“烟火气”——足足有700多个岗位在等待求职者。这个举措把招聘会带进了水产市场，让大家在吃吃喝喝的同时就能找到工作。 广东华红食品集团的人事主管黎振东对这次行动印象深刻。他把摊位给搬到了冷链物流区，结果不到一小时就收到了18份技术人员的简历。“以前我要跑三四趟人才市场才能招到合适的人，现在把摊位设在工人常来的市场，效率提高了不少。”他感慨地说。 这场夜市是高要“人才夜市”系列活动的第二场，主要是给应届毕业生、退役军人、农民工和城镇失业人员服务。为了方便大家了解岗位信息，区人社局还在摊位旁贴了二维码。求职者只需扫一下就能看到企业简介、薪资结构还有食宿安排。 当晚共有50人当场达成了意向，给企业和求职者都带来了方便。应聘者陈先生白天跑运输，晚上特地来夜市碰碰运气，他想应聘汽车司机。“我把简历递出去不到十分钟就收到了三家物流公司的面试通知。”他说。这种方式解决了大家白天忙、白天贵的问题，“白天请不到假”的难题彻底没了。 为了进一步解决招工难的问题，高要区决定以后每个月至少搞一场线下夜市招聘会，同时上线“云招聘”小程序。通过线上线下双轮驱动的方式，让企业用工不再发愁“等米下锅”，让求职者就业不再“东奔西走”。这次活动的成功经验肯定能帮助更多的企业和求职者实现双赢。