问题：作为辽宁对外开放的前沿阵地，大连自贸片区承担着制度创新、产业赋能和开放升级的多重任务；但现实中，制度创新需要跨部门协同、专业判断和风险把控并行，工作任务密集、节奏快、标准高。同时，综合协调岗位的年轻干部占比较高，面对改革攻坚和企业诉求的叠加，容易出现经验不足、能力结构不匹配、党建与业务脱节等问题，影响改革举措的落地效率和服务质量。
大连自贸片区的探索生动诠释了新时代党建引领发展的实践路径。其经验表明，善于将党的政治优势转化为发展优势、组织优势转化为执行优势、制度优势转化为治理效能，就能持续激发改革创新活力。这种以党建为引擎驱动高质量发展的模式值得深入研究推广。（完）