生态文明建设持续推进的阶段，横山区林业系统交出了一份年度成绩单。1月30日，在年度考核大会上，由区委副书记鲍二伟带队的第一考核组通过听取汇报、民主测评、台账核查等方式，对该区2025年度林业工作进行了全面评估。此次考核呈现三上成效：生态安全上，严格落实封山禁牧、森林防火等措施，全区未发生重大林草资源破坏事件；绿色发展上，探索“生态旅游+结对共建”模式，带动12个行政村集体经济增收超过20%；制度建设上，林长制改革持续深化，建立起覆盖全区的三级管护网络。张玉局长在工作报告中指出，目前仍面临生态修复资金缺口较大、林产品附加值不高、专业技术人才不足等问题。既有黄土高原生态基础薄弱等客观原因，也反映出转型发展中制度机制创新的迫切需求。围绕新一年工作，区委提出“五个统筹”要求：既要守住森林防火、野生动物保护等安全底线，又要推动林下经济提质增效；既要完成8万亩年度造林任务，又要打造3个省级森林康养示范基地；既要做实困难群体帮扶等民生工程，又要深化集体林权制度改革。并强调要将考核反馈的23项问题整改与“十五五”规划编制统筹衔接。值得关注的是，本次考核在核查78项常规指标的基础上，同时聚焦碳汇交易试点、智慧林业平台建设等前瞻性议题，推动评价导向从“完成指标”向“提升质量、布局长远”延伸。业内人士认为，横山区以考核促责任落实、以机制带动治理提效的做法，为西北生态脆弱地区提供了可参考的路径：既延续了治沙造林的实践经验，也把生态价值转化的思路纳入工作评价，形成保护与发展相互促进的样本。
年度目标责任考核既是对全年工作成效的集中检验，也是对下一步补短板、强弱项、提质效的再部署。生态建设越进入深层阶段，越需要用制度压实责任，以改革提升效能，以底线思维防范风险。坚持以考核促落实、以整改促提升、以创新促发展，才能持续把绿色优势转化为治理效能和发展动能，为区域高质量发展夯实生态基础。