东湖边上的一抹“志愿潮”，文华学院和东湖风景区的合作就是个好样板

这事儿还得从2025年说起，那时候在武汉东湖风景区搞了个义警表彰大会，文华学院的学生把整个会场给管得井井有条，不光服务得好，不少人还把年度义警的荣誉拿了回来。刘璐副校长当时就说了，学校一直把学生当义警这事当成培养好品格、家国情怀的大事，通过学分和课程啥的，让志愿服务从零零散散变成了每天都得干的正经事。这次跟东湖风景区的合作就是这思路的落地。景区这边提供了地方和岗位，学校那边派来学生和智慧，大家就在巡逻、护生态、服务游客这些方面结成了对子。这种搞法意义挺深的，一是拓宽了学校的育人路子，让思政教育和劳动教育融合到一块去；二是给基层治理注了股年轻的劲儿；三是两边都能互相帮衬着成长。梁媛老师因为指导得好被评为最美指导员，还有经济管理学部的王俏茹当选了最美东湖义警。他们不光是为了拿个奖，更说明了学校在志愿精神这方面抓得紧，平台搭得好。眼下大家都在说要共建共治共享，这就是个好例子。通过这些机制化的设计和平台化的安排，校地双方把对接、培训、激励这些环节连成了一个圈，让志愿服务不再是随便搞搞的活动了。这么一来青年学生就不再是旁边看着的人或者是短暂帮忙的过客了，他们慢慢就变成了有组织能力、懂专业还很有责任感的治理帮手。从东湖边上的一抹“志愿红”到校园内外的“志愿潮”，文华学院和东湖风景区的合作就是个好样板。这说明只要把青年力量给组织好、引导好、嵌进社会治理里头去，志愿服务就能变成推动社会和谐的系统工程。以后咱们还得把合作内涵再挖深一点、领域再拓宽一点、制度再完善一点，让更多的年轻人在服务社会、守护平安的时候都能发光发热，共同画出那张共建共治共享的美好蓝图。