大家都在问工伤五级能拿到什么钱，我来给大家扒一扒。要是评上了五级伤残，国家和单位能把这一套待遇全包了。不管你是在治伤还是以后找工作，全都给你安排好了。 第一笔大账就是一次性补偿金。这笔钱得发18个月的工资。不过这里说的工资可不是随便定的，它是按你工伤前12个月平均交的钱算的。如果你的工资太低，低于当地平均水平的60%，那就按60%算；要是高得离谱，超过300%，也按300%封顶。 还有一笔长期津贴，这是保留劳动关系才能拿的。单位得给你找个合适的活干；实在找不到活儿的话，单位就得每个月给你发工资的70%当津贴。不过这钱也不能低于当地最低标准，要是不够，单位得补上差额，同时还得给你正常交社保。 等你真打算离开单位时，还能拿两笔钱。一笔是工伤保险基金给的医疗补助金，一笔是用人单位出的就业补助金。具体多少要看你们省怎么定的，大多数地方都是按当地职工月平均工资乘以固定的月份数来算的。 看病这块也是全额报销。只要是在目录里的医药费、住院费、药费，都由基金出钱；住院的伙食补贴还有异地就医的路费住宿费用，也能按规定报销；要是需要装假肢之类的辅助器具，这笔费用也能给你报了。 住院期间你的工资福利也不能停。停工留薪期间还是按原来的工资照发，单位得按月付给你。一般规定最多歇12个月，情况特殊的话还能多歇几个月延长一下期限，但加起来总共不能超过12个月。 咱们来捋一捋重点：一次性拿18个月工资；接着按月拿工资的70%当津贴；想走人就有医疗和就业这两笔补助（各地不一样）；看病全报销；停工留薪期间工资照发。这篇文章仅供参考，具体得看你们当地怎么执行才行。