贵州省黔东南州把“五送”服务这项工作抓得挺实，专门为老乡们谋出路。记者从州里相关部门打听到，今年头个月，全州专门盯着农村劳动力返乡这件事做文章，搞出了“送岗位、送政策、送技能、送温暖、送和谐”这一套组合拳，就是要稳住大家的饭碗，帮着多挣点钱。眼瞅着数据摆在那儿：招聘会已经办了230多场，把6.38万个工作岗位摆在了老乡面前。更贴心的是，当地用了专车专列这种“点对点”的路子，硬是把1.75万人安全地送回了上班的地方。 为了让活儿找到家门口，黔东南州把劳务协作站点和“苗侗就业通”小程序这些平台都用上了，像榕江县借着“村超”的热闹劲儿搞招聘，岑巩县又特意开设了“妈妈岗”专场，这么一搞供需就对上了号。政策宣传这块儿也不马虎，通过“敲门行动”、发宣传册、设咨询岗这些招数，硬是把21.8万份资料交到了老百姓手里。技能培训更是紧随需求走，州里搞起了“订单式”“定岗式”的培训方式，盯着电工、叉车这些缺人的活儿练手艺，到现在已经把2500多人给培训了。丹寨县有70多个回乡的农民工就在这轮培训中学到了本事，算是稳稳地找到了活计。 出行方面也让人放心。当地在交通枢纽的地方设了143个服务点，专门给人提供“一站式”的帮忙。劳动保障这事儿也抓得紧，专门开展了治理欠薪的冬季行动，“两节”期间把拖欠的工钱追了回来，还把290多个问题给化解了。像潘万权、龙先华、龙静这些人都在现场忙着呢。