福州给2026年的就业市场来了个开门红，最近就有人社局、工信局还有财政局一起商量，搞出了一份名叫《2026年福州市“福你就业”稳工稳产若干措施》的文件。福州市面对经济发展的新情况，坚持把就业放在第一位，主要想稳住市场信心，让大家都能找到工作。 这次的措施主要集中在帮企业留人、吸引人才、把服务做得更好还有维护权益这几大块。对那些春节不放假还在干活的工厂，只要他们愿意保住岗位，就能拿到钱。具体是每人300元，一家工厂最多能领10万元。要是一个季度下来用的人比去年同期多了10%，那奖金最高能给到20万元。这就像个梯子，让人愿意节后早点开工，还想再招点人。 为了找工作的路子更广点，这个办法还让社会机构和商会这些单位也能出力。只要帮企业介绍来了新员工并且这人干满了一个月，就能去领每人500元的红包。另外，鼓励工厂多跑出去找工人：去中西部省份招聘的每次给省外3000元、省内1000元补贴。对于宁夏固原这些重点合作的地方，更是实实在在按次数给钱。 为了让人能长期有饭吃，福州还打算把职业培训的政策做得更细。只要去学了技术拿到证书，不管是初级还是高级的，都能拿到500元到3000元不等的补贴。 福州那边还想把服务做得更到家，准备继续搞“好年华 聚福州”、“春风行动”这些活动，也会搞直播探岗、送岗位上火车这种新花样。对于那些用人多压力大的企业，人社部门会派人一对一去帮忙解决难题。 因为现在自由职业的人越来越多了，所以福州也专门说了要把线上的“福你就业”平台跟线下的零工市场连起来，专门给这些灵活就业的人找活干，顺便帮他们把账算清楚、评价工作还维权。 这次推出的这些办法，既有给钱的短期招数，也有让人学本事的长期打算，还有完善市场规则的办法。通过企业、社会和政府一起使劲儿，这就把就业市场的底盘给夯实了。既给福州的经济高质量发展添了把劲，也为未来五年的工作开好头打下了基础。