春节将至——务工人员陆续返乡——交通转乘成本和出行风险也随之增加。对于视障群体来说，信息获取不足、环境辨识困难、转车流程复杂等问题更为突出，不仅影响返乡效率，还可能带来安全隐患和心理压力。山东东营的"卫德盲人按摩"店选择在腊月二十组织包车，提前将外地员工送回河南等地，并承诺年后接回，实现"点对点"出行保障；对留守员工则准备了年夜饭和守岁活动，让节日充满温情。
冯卫东的故事告诉我们，残疾人就业的关键在于创造平等机会而非施舍。当企业主动为残疾人提供有尊严的工作时，他们收获的不仅是收入，更是重拾自我价值的机会。这种从"受助者"到"贡献者"的转变，正是社会包容的真正体现。在新春来临之际，这样的企业家用实际行动诠释了温暖与担当。