人工智能对大家找工作这件事影响特别大

美国知名科技企业家埃隆·马斯克在一档播客节目里聊了个挺关键的话题,人工智能对大家找工作这件事影响特别大。现在这轮科技革命太猛了,各行各业都在受冲击。马斯克特意说了,那种整天坐在电脑前敲键盘、处理电子数据的“白领”工作,比那些要动手动脚干活的体力活儿,更容易被人工智能抢了饭碗。他给咱们描绘了个挺吓人的未来画面:那些很早就用上了先进智能技术的公司,干活又快又准还省钱,肯定能把那些还没跟上节奏的同行给挤兑没了。 马斯克觉得未来三到七年这几年挺难过的。技术进步太快了,可咱们的社会制度改得慢、大家学新技能也得慢慢来、心里头还得有个适应的过程。历史上每次大的技术革命,刚开始都是老工作没了、新技能值钱、好多人失业闹心。这一回因为AI覆盖广、特别聪明、发展还特别快,调整起来肯定更难受。 一方面,AI肯定能让大家干活效率更高,创造更多新价值;但另一方面,怎么让大家伙儿别因为换工作太猛出乱子、怎么把好处给大家分公平了、谁来管这些事儿都得好好想想。 不光是马斯克这么说,最近好多国家的研究机构也在发报告,都觉得中等技能的白领岗位容易被机器取代。不过话说回来,AI也会创造出好多新的工作类型,还得靠大家脑子活、会解决复杂问题、会跟人好好合作才行。所以问题不是岗位少了,而是工作性质变了、需要的技能也变快了。 咱们得重视这个变化。虽然有些重复性工作被机器替代是大势所趋,但这个过程得有人引导着来。面对未来几年的大变动,咱们赶紧得准备起来:多办点面向未来的学校和培训;社保网要更牢靠;鼓励企业带着大家一起学新技术;还得琢磨琢磨以后怎么跟智能机器相处。只有大家一起努力规划好路线图,才能把技术变出来的压力变成动力,让好处都落到老百姓头上。