中国电建集团贵州工程有限公司最近把自己的职工书屋给了中华全国总工会授予“便利型阅读站点”的荣誉称号，还配上了一批图书。这对他们来说是个挺大的肯定，说明他们在思想政治引领、精神文化服务和学习型企业建设上做得不错。中国电建贵州工程公司把职工书屋看成是企业文化建设和职工素质提升的基础设施，努力让知识的殿堂延伸到项目一线和职工身边，让它成为滋养心灵、启迪智慧的“精神驿站”。 他们把政治引领放在重要位置，筑牢思想文化阵地。这个职工书屋空间布局合理，设施完善，一直坚持正确导向。他们还通过党委理论学习中心组学习、基层党支部“三会一课”、主题党日等制度化形式，把党的二十大精神和上级重要决策部署作为核心学习内容。工会利用这个平台组织各种活动，把它打造成形势政策教育的前沿哨所。共青团组织也依托这个书屋举办特色活动，鼓励青年员工交流阅读体会、分享成长感悟。 这个职工书屋不光是个简单的地方看书了，还能满足职工全面发展的需要。这里有各种类型的书籍，包括党建党务、工程技术、企业管理、文学历史和生活保健等多个领域。公司还定期举办技能大讲堂和专业技术研讨等活动。除了看书之外，还能在这里放松身心。结合重要节日举办了很多文化活动，比如“玫瑰书香智慧女性”赠书和“书香三八”阅读等。 因为项目分布广、职工流动性强，公司还给这个职工书屋配上了数字功能。他们接入了中国工人出版社电子图书资源，并通过企业微信公众号开通了线上“职工书屋”。这个掌上平台有很多栏目和内容可供选择。职工们觉得随时点开微信就能随时阅读学习非常方便，适合碎片化时间学习。 从获评“便利型阅读站点”开始，他们打算继续优化软硬件建设，拓展“书屋+”的赋能模式和内涵外延。他们要通过持续的文化浸润、知识传播与思想交流来深入推进文化赋能行动，把职工书屋建设与产业工人队伍建设改革紧密结合起来。他们希望广大职工通过阅读开阔视野、增长才干，在学习中提升技能、锤炼品格，为企业高质量发展奠定更坚实的文化根基。