随着基层社会治理精细化程度不断提高，社区工作者面临的法律履职风险日益凸显；为破解该难题，太原市小店区平阳路街道滨东社区于4月2日组织专题公益讲座，通过专业法律指导筑牢基层治理法治防线。 当前，社区居委会承担着矛盾纠纷调解、民生服务等百余项职责，但部分工作人员对行政权力边界认识模糊，存在"越位办事""违规证明"等隐患。任政豪律师在讲座中明确指出，依据《城市居民委员会组织法》，社区工作需严格区分法定职责与禁止事项，如不得代行行政执法权、不得强制采集居民隐私信息等。这种权责不清现象，既源于基层对法律法规理解不深，也反映出部分单位将行政事务违规转嫁社区的现实问题。 针对调解纠纷、开具证明等高风险环节，讲座重点剖析了程序瑕疵可能引发的法律后果。以常见的邻里矛盾调解为例，若未遵循自愿原则或超越调解范围，可能导致民事纠纷升级为行政诉讼。对此，任政豪提出"三步工作法"：明确权限范围、规范文书存档、建立回避制度，并特别强调"过程留痕"对依法免责的关键作用。 现场互动环节暴露出更多实践难题。有工作人员反映，部分居民要求社区出具"奇葩证明"时易引发冲突。律师建议通过公示《不应由基层证明事项清单》、建立多部门协同机制等方式化解矛盾。这些具体指导得到参会者高度认可，社区党委书记李明霞表示："讲座内容像‘法律镜子’，照出了我们工作中的盲区。" 作为小店区"法治社区"建设试点，滨东社区今年已开展4场专题培训。据街道办统计，此类普法活动使社区涉法投诉量同比下降32%，证明事项退回率提高至91%。下一步，该社区将联合司法机关开发"履职风险电子手册"，并试点"法律顾问坐班制"，推动法治资源常态化下沉。
基层治理的难点在一线，风险也常藏在细节里；把法律边界讲明白、把程序要求落实到位，既是对群众权益的保护，也是对社区工作者履职安全的保障。用法治思维推动社区服务提质增效，才能让“小社区”更有序、更安心，为城市治理打牢最基础、最关键的支撑。