2月4日，海南就业驿站琼中黎母山站在黎母山镇腰仔社区举办劳动法律讲座，这是琼中县2026年春风行动暨就业援助季系列活动的重要内容。讲座以“让劳动者有法可依”为主题，吸引了20多名基层劳动者和求职者参加。 当前——随着经济社会发展——劳动关系更加复杂多样，基层劳动者在求职和就业过程中遇到的法律问题明显增多。一些劳动者对自身权利义务了解不够，发生用工纠纷时容易陷入被动，甚至采取不理性的维权方式。此情况在农村地区和小微企业更为常见，也给劳动关系的稳定带来影响。 为此，琼中县人社局与黎母山镇政府联合主办本次讲座，邀请海南建亚律师事务所律师崔巾女主讲。讲座围绕劳动者最关心的实际问题，重点讲解劳动合同签订、工资支付、社会保险参保、工伤权益保障等法律要点，并结合典型案例，说明劳动争议的依法解决路径。 讲座突出“接地气、能用上”。主讲律师针对不同群体在就业中的常见难题，用通俗语言解释关键法律概念，帮助参与者厘清权利义务边界。现场还重点提示劳动者在维权时如何尽早识别风险、规范留存证据、依法理性表达诉求，为基层劳动者提供了可操作的指引。 参加讲座的劳动者普遍表示受益明显。曲先生说，讲座让他更明确用人单位与劳动者依法签订劳动合同的重要性，对求职和维护权益很有帮助。王女士表示，讲座提升了居民的劳动法律意识，让大家遇到用工问题时更清楚该如何依法维权。这些反馈也体现出普法对基层群众的现实作用。 有一点是，劳动法律讲座只是琼中县就业援助服务的一项内容。海南就业驿站琼中黎母山站同期还开展线上线下专场招聘会、职业指导讲座、就业创业政策宣讲等活动，形成就业支持与权益保障相结合的服务链条，既帮助劳动者对接岗位，也提升了依法维权意识。 琼中县人社部门负责人表示，下一步将持续开展公益性劳动法规宣讲，推动劳动者和用人单位增强法治意识，促进依法用工、依法维权，共同营造稳定有序的劳动环境。
劳动者懂法用法，是权益保护的“第一道门槛”；用人单位依法用工，是市场秩序的“基本底线”；把普法课堂搬到社区，把就业服务落到一线，既回应了群众对公平就业与体面劳动的期待，也为基层治理提供了更稳定、可持续的制度支撑。以法治护航就业，让招聘对接更安心、更规范，才能不断夯实民生基础、凝聚发展动力。