北航这场春季首场大型综合双选会，把春招的序幕正式拉开了。3月18日，这个双选会向全国高校开放，给2026届毕业生一个重要的平台。活动现场把智慧就业升级了一把，通过智能终端设备实现了诊断、优化、输出和咨询的一站式服务，方便学生求职。为了扩大影响，双选会采取线下主会场和线上云平台同步举行的模式。线上平台吸引了超万家用人单位，线下有518家企业招才纳贤。给毕业生提供了超过3.4万个岗位，吸引了5600余人次的同学参加，其中有校内学生1800余人次还有校外学生近3800人次。吴坤是北航自动化专业大四学生，他利用AI完善简历，给自己投了几份工作申请。他考研复试已经过了控制工程专业线，打算如果复试结果不如意就回老家四川发展。他觉得这次双选会的招聘单位更看重毕业生的人工智能相关技能。 北京青年报记者采访到吴坤时发现，他对招聘单位对人工智能技能的重视程度特别印象深刻。 这次双选会还给北京的毕业生提供留京服务。海淀区在北航校园里设置了“海淀安居直通车进校园”展位，为同学们提供租房咨询、合同签订还有权益保障等方面的一站式指导。 记者还注意到一个有趣的细节：这次招聘会上的西部开发专区吸引了来自贵州贵阳的105家单位组团北上揽才。这是贵阳市首次大规模组团招聘行动，他们在现场设立政策咨询区，提供“筑才安居”等政策支持。 双选会期间，北京航空航天大学将518家单位分成七个特色专区：航空航天与高端装备、信息技术、集成电路、人文社科与教育、生物医药、西部开发还有校友企业。每个专区都紧扣国家战略急需和产业变革趋势。 这次双选会通过线上线下联动的方式为毕业生提供全面服务和支持。 记者雷嘉负责采访和拍照工作，袁艺负责撰写报道内容。 这次活动由北青报记者王悦负责编辑并提交给EN103编辑部审核发布。