3月13日，聊城市政府新闻办公室举行“‘十四五’群团答卷”系列主题新闻发布会残联专场；残奥会冠军、全国人大代表、聊城市残疾人劳动就业服务中心科员贾红光会上讲述从失去双臂的农家孩子到站上残奥会领奖台的经历，并围绕残疾人融入社会、实现就业与价值提出思考与建议。 问题：不少残疾人在融入社会、稳定就业、参与公共文化体育生活等仍面临现实障碍。一上，部分群体受身体条件、技能结构、信息获取渠道等限制，难以与岗位需求有效匹配；另一方面，社会支持体系无障碍设施、公共服务可及性、职业发展通道等上仍需继续完善。贾红光交流中直言——许多残疾人“缺的不是能力——而是直面生活的信心”，而信心往往来自看得见的榜样、够得着的机会与可持续的制度保障。 原因：造成上述问题的背后，既有个体层面的现实困难，也有结构性因素。其一，残疾人职业技能培训供给与新业态、新岗位的适配度有待提升，技能更新速度与市场变化之间存在时间差。其二，部分用人单位对按比例安置残疾人就业政策理解不够、岗位开发不足，导致“有政策、缺岗位”现象在个别领域仍然存在。其三，公共环境与服务体系的无障碍水平直接影响残疾人走出家门的意愿与频次，出行不便、办事不便会放大就业与社会参与的门槛。其四，典型示范的传播与社区层面的同伴支持仍显不足，容易让一些残疾人在遭遇挫折时陷入自我封闭。 影响：这些因素叠加，不仅制约残疾人个人发展，也影响公共服务公平可及与城市治理的温度。对个体而言，就业与技能不足会降低收入稳定性与社会交往机会，影响自我价值实现；对家庭而言，照护压力与经济压力可能同步上升；对社会而言，残疾人群体的潜在劳动能力与创造力未被充分释放，公共文化体育生活的包容性与多样性也会受到影响。实践表明，残疾人充分就业与参与程度越高，社会的互助氛围与公共治理效率往往越强。 对策：围绕“让更多人敢走出家门、能站稳脚跟、可持续发展”，贾红光提出应从“榜样引领”和“平台供给”两端同时发力。 一是加强典型挖掘与宣传，形成可复制、可学习的路径。聊城残疾人群体中不乏创业者、文体人才与基层工作者，应系统梳理他们在职业选择、技能提升、心理调适与社会支持上的经验，通过进社区、进校园等方式开展面对面交流，让残疾人朋友“身边人”的故事中找到方向与动力。 二是健全自强模范交流分享机制，以同伴激励带动共同进步。组织模范之间互学互鉴，把成功经验转化为可操作的方法，帮助更多残疾人明确自身优势与发展路径，增强克服困难的勇气与韧性。 三是持续搭建“可参与、可成长、可就业”的平台体系。“十四五”期间，当地残联在文体赛事、技能培训、就业创业服务等上加大供给力度，推动培养残疾人体育人才、完善职业技能培训链条，让更多残疾人学到一技之长、掌握立足社会的能力。围绕新产业、新职业需求，推动培训内容与岗位开发联动，提升“培训—实习—就业”衔接效率。 四是以法治化、标准化推进无障碍环境建设与公共服务优化。结合无障碍环境建设有关法律法规落地实施，推动交通出行、政务服务、公共场馆、社区生活等环节的无障碍改造与信息无障碍提升，让“便利”成为残疾人参与社会生活的基础条件。 五是进一步落实按比例安置残疾人就业等政策，引导用人单位开发适配岗位、完善合理便利措施，通过政策宣讲、岗位对接、就业援助与权益保障，形成稳定可持续的就业支持体系。 前景：随着“十四五”期间残疾人保障与发展政策持续推进，残疾人事业正从“基本保障”向“高质量发展”拓展。未来一段时期，残疾人体育人才培养、职业技能提升、创业扶持与无障碍环境建设将更加强调系统集成与精准服务。贾红光表示，将继续围绕残疾人体育人才培养、促进按比例就业、无障碍环境建设等方面建言献策，推动更多制度性成果转化为日常可感的公共服务，减少残疾人逐梦路上的阻碍、增加可依靠的支持。
贾红光的故事折射出残疾人群体的奋斗历程。残疾人的自强不息离不开个人努力、社会支持和制度保障的共同作用。当榜样力量得以传递，支持平台真正惠及需要帮助的人，自强精神才能转化为现实可能。