冬日清晨，枞阳县汤沟镇的共义村，钱立胜带着伙伴们正忙着打扫道路、清运垃圾，这不是临时突击，而是他们每天都要干的活儿。这些工作是汤沟镇农村人居环境日常管护的一部分。最近几年，汤沟镇找到了一个新方法：把公益岗位变成乡村治理的一部分，让“稳就业”和“美环境”结合起来，带动乡村发展。 这是一次从“输血”到“造血”的转变。汤沟镇不再简单地发钱给东西给困难户，而是帮他们找活干。给有劳动能力和想工作的脱贫户、监测对象安排乡村保洁员、护路员等岗位。钱立胜就是受益者之一，“在家门口有活儿干，每个月收入稳定，心里踏实。”通过这些岗位，困难户不仅增加了收入，还重拾了自信和尊严。截至现在，汤沟镇在20个村里一共设置了221个公益岗位。 以前农村环境整治容易反反复复，因为没人管日常维护。现在汤沟镇让公益岗位人员成了村里的常备力量。他们经过培训后，负责打扫卫生、运垃圾、维护设施和劝导文明行为。这些人就像散布在乡村里的细胞一样，保证环境能一直保持干净整洁。 这种模式给大家带来了好处：上岗的人有了收入；村子变得漂亮；村民也能直接受益。更重要的是这些村民本身就是公益岗位人员，他们平时的劳动成了一种榜样，带动周围的人养成爱护环境的习惯。“公益岗+就业帮扶模式，既帮脱贫群众稳收入，又给环境装上了‘稳定器’。”汤沟镇负责人说。 枞阳县汤沟镇的探索说明，创新基层治理关键是找到符合实际的办法。把公益岗位变成常态化力量不仅织密了民生保障网，还让人居环境整治有了根基。这个经验值得其他地方参考借鉴。