咱们聊聊最近特别火的公考面试这事。张三的亲属现在体制内工作，她的亲戚还长期做考官呢。她跟我说，现在的面试公平得不像话，找关系基本就是天方夜谭。为啥呢？以前大家总觉得靠人脉就行，其实现在的规矩严得像铁桶，外人想插手根本没门儿。 先说这抽签机制，真把考官和考生隔开了。考官拿到任务是在凌晨才知道去哪个考场，考生一进候考室就被收了手机和身份证，只能靠抽签定位。哪怕你是张三，在考场上敢报名字直接按作弊处理。一个连名字都不知道的考生，考官就算想帮忙也不知道该帮谁。 再说现场的封闭程度。一旦进了考点就是与世隔绝，手机平板手表全上交。你以为考官能随便打电话？想都别想，连上厕所都有人跟着看着。头顶上还架着几个摄像头360度无死角地录像录音。这样的环境下，谁敢递眼色或者打暗号？ 科技手段也把人为操作的可能彻底堵死了。很多地方现在都用电子评分系统。考官面前摆着个平板，考生答完题就当场打分上传云端。系统会去掉最高分最低分再自动合成分数并立即宣布给考生听。这一招太绝了，就算个别考官想打人情分也得被稀释掉。 说到底，现在的公务员面试从制度设计上就没给个人操作留空间。“双盲抽签”、“全程录像”、“异地交流”、“当场亮分”，每一个环节都环环相扣。与其瞎操心有没有黑幕，不如多花点时间练练自己的面试胆量。只要你足够优秀，这个阳光考场就是为你量身打造的舞台。