海底捞前员工小王曾在2025年1月于海底捞深圳区域分店工作，表现出色后一个月便调往菲律宾分店任大堂经理。7月离职后，她在微博记录下在海底捞的经历，其中提到了“点炮制度”、上厕所16分钟遭批评等事。小王认为海底捞管理制度苛刻，甚至要求员工抄写20遍“我要随时保持状态”来处罚不礼貌行为。今年1月23日，她发布吐槽海底捞制度的微博后，一名自称海底捞菲律宾区经理的陌生人添加了她的微信。该经理表示愿意解决问题，但小王认为这是正常吐槽，并未理会对方。2月26日，一名自称四川简阳市公安局经侦大队民警的人联系她，要求前往简阳配合笔录核实情况，并未透露具体事由。小王向110核实来电确为真民警后仍心生疑虑。警方未透露具体信息，仅要其前往四川简阳或对方来深圳。小王因海底捞由四川简阳起家而担忧，拒绝前往并与警方失联。之后多日里她一直处于惊恐状态，不断向网友报平安。3月17日至19日，新黄河记者就此事联系四川简阳警方、海底捞公司，但双方均未正面回应。小王曾在微博吐槽海底捞工作制度不合理，还展示过因迟到被罚深蹲20次的视频和因打哈欠被要求抄写处罚的截图。作为海底捞深圳区域的服务员后又被调往菲律宾分店任大堂经理的她，因无法接受管理文化和恶劣环境而主动辞职并向网友讲述经历。