辽宁这次搞了个廉政考核系统，用了互联网加大数据还有纪检监察这三招，整个体系全搞成了数字化的，彻底改掉了以前“人盯人”那种老办法。以前监督效果差、考核也走形式，现在用这个系统就能把事儿弄明白，让党风廉政建设更科学、更高效。 这个系统是省里统一布置的，省、市、县、乡四级都能管，权限分得很清楚。市里能看到全省的数据，县里管好自己的事儿，一级一级往下压责任。核心就是盯着责任清单干活。纪委先在线上把考核指标细化量化，定好时间和分值，各单位在线填情况。要是超时了指标就锁死填不了，这样年底突击补台账、造假材料那种形式主义就没了。 系统还有个“履责基因链”功能很厉害，把一年一次的大考核变成了天天动态查。单位的表现都记在时间轴上，能导出电子书当档案查。这样的考核过程看得见、摸得着，没法随便偏向谁。系统里还有预警提醒，干得慢的或者排名后三名的单位会亮黄灯提示。纪委能直接在线审核打分或者去实地查核。 这系统还能发临时任务、上传各种格式的材料、做统计分析。一键就能生成报告，不用到处找人跑腿了。这样就能让监督跟着权力走，权力到哪儿监督就到哪儿。 辽宁这次上线这个系统，用科技给纪检监察工作赋能，把党风廉政建设责任制落到实处。这就是为了把全面从严治党往深里推筑牢科技防线嘛。