虽然大家都在担心人工智能会让工作机会变少，中国的工业和信息化部觉得这个问题其实不用担心。技术进步肯定会带来变化，就像以前的工业革命和信息技术革命一样，一开始大家都以为会有很多人失业，但最后发现新的工作机会其实比以前更多更好。 工信部副部长张云明说，我们得用发展的眼光看问题，岗位迭代不代表工作就没了。现在的关键是要让人和技术配合得更好。他们给出的对策是“应用牵引”和“素养提升”两手抓。一方面要让企业用技术升级，另一方面要培养懂技术又懂制造的复合型人才。 最近他们还和别的部门一起发布了《“人工智能+制造”专项行动实施意见》，详细规划了怎么干。比如要突破芯片和算力这些核心技术；把人工智能用到软件开发、制药、通信这些重要行业里；支持好的服务公司出来；制定好标准和法规保护安全；还有防住伦理风险。 中国的做法既想抓住技术红利，又要管好风险。通过坚持应用导向、强化人才支撑、完善生态、筑牢防线，我们既能应对短期的冲击，又能在新一轮竞争中塑造好局面。大家放心，在开放合作的理念下，人类社会完全有能力驾驭好技术变革，把挑战变成迈向更好未来的阶梯。