安徽亳州市谯城区立德镇郭庄村的村民陈艳绘，过去常年在外奔波。2022年起，亳州市人社部门牵头开展“技能照亮前程”培训行动，精准对接市场急需和群众意愿，开设了家政服务、母婴护理等特色课程。截至目前，全市已开办相关培训166期，累计培训重点群体超5000人次。这些措施把劳动力存量转化为高质量发展的人力资本增量。陈艳绘就是其中的受益者之一，她参加了免费母婴护理培训并考取了多项职业技能证书。培训结束后，人社部门给她定向推荐工作岗位，“培训+就业”的闭环服务模式让她顺利入职成为专业月嫂。通过这次转型，陈艳绘不仅经济收入稳定可观，还能回家照顾丈夫和子女，实现了“挣钱顾家两不误”。 当地通过政策协同、强化服务等手段激发内生动力，引导劳动者从“要我培训”转向“我要提升”。吸纳她就业的家政公司注重员工关怀，年节礼物和加班补贴让务工人员感到贴心。这种以技能培训为抓手促进农民工本地高质量就业的做法符合乡村振兴战略的需要。今年岁末年初，陈艳绘和邻居们兴致勃勃地讨论着如何置办年货、过个热闹的团圆年。 皖北大地寒意渐浓的时候，亳州却因为政府的精准干预而暖意盈门庭。“技能拓宽就业路 返乡务工暖意盈门庭”这是安徽亳州多措并举助力农民工本地稳定就业的生动写照。2022年以来的数据显示，通过“技能照亮前程”培训行动给予农民工等群体更多就业机会。