农历小年夜的渌口城区张灯结彩，一场覆盖全区的暖心活动节日氛围中展开；在箭台宾馆等5处会场，本土特色菜肴与获评“渌厨大赛”创新菜品依次上桌，主题展板和红色装饰营造出浓厚年味。这场由政府组织的团年饭并非普通聚餐——受邀的1120名代表中，既有全国劳模、技术专家等一线劳动者，也有返乡学子、新市民等群体，涵盖经济社会发展的多支重要力量。 观察发现，这类政民互动活动在基层治理中具有现实价值。当前县域发展普遍面临人才外流、产业转型等挑战，渌口区连续多年举办团年饭活动，实质上是用情感联结提升城市凝聚力。活动现场设置“微建议征集”环节，将节日团聚与问计于民结合。全国劳模柳祥国对此颇有感触：“通过这种形式，劳动者的社会价值得到直观体现。”其2024年在渌口成立的技能大师工作室，也成为当地产业工人培养体系的一个缩影。 对于在外求学的青年群体，活动同时承担着招才引智功能。上海交通大学研究生彭湘荃参与的“畅游渌口”系列活动，通过参观新兴产业园区、城市规划展馆等，让学子更直观感受家乡变化。这种“体验式”人才政策带来积极成效——近三年渌口区青年人才回流率提升17%，其中参与过政企联谊活动的占比达63%。 分析人士指出，小年团年饭的实践成效，来自三上探索：一是打破传统慰问的单向模式，把关怀升级为双向互动；二是聚焦工匠、学子等重点群体；三是将饮食文化展示（如渌口头碗、南洲忆山塘鱼等非遗菜品）与政策宣介相结合。区委书记李晓彤在主会场的发言也呼应了这个思路：“我们要让每个建设者都能触摸到城市发展的温度。” 前瞻判断显示，这一模式或可为县域城市提供借鉴。随着新型城镇化推进，“情感留人”正在成为中小城市提升吸引力的重要抓手。渌口区计划将团年饭机制延伸至端午、中秋等传统节日，并建立常态化意见反馈通道，深入提升社会协同治理效能。
一顿团年饭，包含着一个地方的温度与格局。渌口区借此向全区奋斗者致敬，向各类人才传递诚意，也为凝聚共识搭建更直接的沟通平台。这不仅是春节前的一次团聚，更折射出当地以人为本、尊重劳动、开放包容的治理取向。新的一年里，这份凝聚力有望转化为推动渌口高质量发展的动能，让更多奋斗者在这片热土上实现梦想、成就事业。