咱们山东在搞深化财金联动支持人才事业发展的事儿。2月26日下午，省政府搞了个政策例行吹风会，专门给大伙儿讲讲省委、省人民政府最近发的《关于实施更加积极开放有效人才政策的若干措施》。说真的，要想把人才政策给落实好，财政这方面的支持跟保障那是少不了的。会上，山东省财政厅副厅长王旭东也出来聊聊这事儿。他说了，“十四五”这五年，山东全省在教育、科技、人才上花的钱都快1.5万亿了，比起“十三五”那会儿多了31.4%，占全省财政支出的比例也占到了25%。特别是去年，为了落实那些更积极开放有效的政策，咱们山东在全国是第一个搞了个支持教育科技人才一体发展的30条财政政策。把教育科技人才这块81%的钱都投到了一块儿，用财政资金把人都给拢过来了，让科教产教协同育人的效果越来越好了。王旭东还说了这次发的这些措施涵盖了人才引进、培养、留住还有使用各个方面。下一步他还得接着干，省财政厅要把投资于物跟投资于人这两方面结合起来，从四个方面精准发力。 先说说怎么把资源给统筹起来聚合力吧。得把中央的钱和省里的一般公共预算、政府性基金预算什么的都统筹起来用。这样好集中力量办事儿。还要进一步把资金分配机制优化完善了，让教育、科技、人才这三块的钱能够协同配置。这样一来政策就能联动起来了，一加一肯定大于三的效果就出来了。 再说财金联动提效率这块儿。就是得让市场跟政府一块儿配合着干，用财政的四两拨千斤作用把金融和社会的资本都给吸引过来投资人才事业。到现在为止已经给49家企业的创业项目投了3.7亿的股权。省级政府投资基金也支持了312个高层次项目投了378亿呢，还带动了社会资本投了1478亿。 还得跟着产业需求走。要建立不同层次的高等教育学科支持体系和职业教育专业拨款制度改革。还要落实好人工智能全产业链发展的政策。加大产业人才的支持力度。 最后得放权赋能激活力。要给科研项目经费管理多点自主权松绑。完善企业科技成果转化的金融服务打通最后一公里障碍。还要建立符合规律的绩效评价机制合理设置周期和方式放宽基金存续期限和出资比例进行综合考核评价。 总之就是要让评价更科学精准激励性强合理利用绩效结果提升政策效能跟资金效益。