建行山东分行女子突击队创新破解不良资产处置难题 三年创造系统内新高

问题:不良资产处置往往牵涉主体多、链条长、周期久,既要法律程序中维护债权,又要在市场博弈中争取更优回收,还要在企业经营与社会稳定等多重约束下寻求平衡;尤其在破产重整、再审等复杂情形下,信息不对称、资产流动性不足、处置路径不清晰等问题容易叠加,导致“回收难、变现慢、成本高”,成为金融风险化解中的难点。 原因:一是处置环境更趋复杂。部分项目涉及跨区域经营,存货、应收等资产形态多样,追偿证据分散,权属与事实认定难度上升,常规清收手段效果有限。二是程序与时点要求更高。破产重整、债委会协调、管理人履职等环节对材料完整性、诉讼策略和进度管理提出更严格要求,任何节点延误都可能影响优先受偿权实现与现金清偿比例。三是协同成本较高。参与方多、条线多、机构多,若节奏不统一、分工不清晰,容易出现“单点发力、整体不畅”,削弱处置合力。四是市场化处置对机制依赖更强。债权转让、挂牌磋商、尽职调查等工具专业性强,对政策衔接与资源整合能力提出更高要求。 影响:不良资产能否高效出清,直接关系银行资产质量与服务实体经济能力。处置效率提升,有助于释放资本与拨备空间,增强对重点领域和薄弱环节的信贷支持;反之,处置周期拉长不仅抬升综合成本,也会影响风险预期与市场信心。更重要的是,在经济转型与行业周期波动背景下,金融机构需要以更精细的风险管理方式,将风险化解从“事后补救”前移到“过程管控”,以更可持续的机制应对不确定性。 对策:围绕“稳妥出清、依法合规、提升现金回收”目标,建行山东省分行资产保全经营中心以党建引领聚力攻坚,在“全优同行”党建品牌基础上孵化子品牌,组建“张富清不良处置女子突击队”。团队由7名业务骨干组成,兼顾党建、纪检与市场化处置等职责,形成“专班推进、闭环管理”的工作格局。 一上,探索“调解优先”的处置路径。特殊时期通过远程协作推进调解,推动重大风险项目化解取得突破,并将经验提炼为可推广的方法,强调在法律框架内前置沟通,以协商降低摩擦成本,提升处置效率与确定性。 另一上,构建省市县三级联动机制,倒排工期、协同作战。团队定期深入基层开展帮扶调研,把项目处置从“个案推进”转向“系统推进”,通过日报管理、材料申报与集体研判提高决策效率,确保关键节点有人盯、关键事项有人管、关键风险有人控。 同时,坚持依法维权与市场化手段并重。对不利于债权实现的情形,依法提起诉讼维护优先受偿权,历经多审级司法程序,守住合规底线、强化权益保障;重整框架下把握政策窗口,推进核销出表等安排,提高处置可操作性与整体效率。 在外部协同上,积极参与省级债委会工作,围绕跨区域资产与存货追偿补强证据链;参与管理人遴选与涉及的业务协同,推动提升现金清偿比例与处置过程透明度。市场化处置上,争取单户转让政策支持,组织买卖双方开展尽调,强化与资产管理机构对接,通过挂牌磋商完成单户债权转让,实现全额处置并取得较高现金回收水平,形成“政策衔接—尽调定价—挂牌交易—落地交割”的可复制链条。 前景:从实践看,不良资产处置正从“单一清收”走向“综合治理”,从“被动应对”走向“主动拆弹”。下一步,随着破产法治环境健全、资产交易市场更加规范、信息化手段加速应用,处置工作有望标准化流程、专业化队伍与市场化工具诸上实现更深融合。对金融机构而言,关键在于把党建引领转化为制度执行力,把项目攻坚沉淀为机制能力,把依法合规与市场效率统一到风险化解的全过程管理之中,以更稳健的资产质量支撑高质量发展。

当金融改革进入攻坚期,“张富清不良处置女子突击队”的实践带来启示:风险化解既需要专业能力,也需要机制创新的韧劲和持续推进的定力;这支团队用三年时间证明,通过党建与业务深度融合,能够在守住风险底线的同时,探索出更高质量的处置路径。她们的探索,正在为银行业转型升级注入新的动能。