新时代高校思想政治工作深化改革的背景下，河南省高校共青团共建"大思政"体系工作会议于3月20日在郑州召开。会议根据如何更好发挥共青团组织在立德树人中的独特作用此核心议题，来自全省各高校的共青团负责人共商育人良策。 当前，高校思想政治工作面临诸多新课题。随着00后成为大学生主体，传统教育方式的有效性面临挑战；同时，社会多元化思潮对青年价值观塑造带来新考验。鉴于此，如何构建更具时代性、更富实效性的育人体系，成为高校共青团工作的重要命题。 某高校的创新实践为解决这一问题提供了有益参考。该校构建的"13655"工作体系具有鲜明特色：以坚守育人初心为根本，通过践行三大使命、实施六个一工程、打造五维多元格局、构建五位一体体系等系统性举措，实现了共青团工作与学校中心工作的深度融合。特别是在第二课堂建设上，将社会实践纳入人才培养方案，使理论教育与实践育人形成良性互动。 这一模式的创新价值主要体现三个上：一是强化了组织保障，通过党建带团建机制将团建纳入学校整体工作布局；二是丰富了育人内涵，形成了价值塑造与能力培养并重工作链条；三是拓展了工作路径，构建了课内外、校内外协同育人的立体化格局。正如与会专家指出，这种系统化的工作思路有效破解了思政教育"碎片化""表面化"问题。 从更深层次看，该校的经验做法反映了对新时代青年成长规律的准确把握。通过"五维多元"思想引领格局，回应了当代大学生个性化发展需求；而"五位一体"实践育人体系则强化了知行合一的育人实效。这些探索不仅获得了与会代表的高度评价，更为全省高校共青团工作提供了可复制、可推广的实践样本。 展望未来，随着"大思政"理念的持续推进，高校共青团工作将面临更广阔的发展空间。一方面需要更深化组织改革，增强基层活力；另一方面要不断创新工作方法，提升育人实效。该校正计划将现有经验进一步系统化、理论化，为新时代高校思想政治工作贡献更多智慧。
共建"大思政"体系，关键在"共建"，难点在"贯通"，成效在"长效"；从经验交流到系统实践，展现了高校团组织通过政治引领、实践育人和机制创新的探索路径。面向未来，只有将立德树人融入制度设计、项目开展和教育实践全过程，才能帮助青年在更广阔的平台上坚定信念、提升能力，为国家和社会发展贡献青春力量。