岁末年初历来是安全生产事故易发期。
山东省地矿局第七地质大队于2025年12月30日至31日组织专项检查组，对全队重点区域展开拉网式排查。
此次行动聚焦实验室危化品存储、职工生活区消防设施等关键风险点，通过"四不两直"方式实地查验了23处场所的189项安全指标。
检查发现，部分场所存在灭火器临期未更换、疏散指示标识损坏等典型问题。
分析表明，这类隐患多源于日常巡检制度执行不严、部分职工安全意识淡薄。
地质勘探行业特有的野外作业属性，更使得基地后勤管理面临"人员流动大、设备使用频"的双重压力。
此次专项整治将产生多重积极效应：一方面通过"清单式"排查建立全流程监管台账，另一方面推动"谁主管谁负责"责任体系落地。
值得关注的是，检查组创新性提出"隐患销号日报"制度，要求各责任单位每日17时前报送整改进度，实现从"事后追责"到"过程管控"的转变。
针对发现的37项具体问题，大队已启动"三级联改"机制：简单问题现场纠正、技术问题专家会诊、系统问题专项督办。
同步开展的还有全员安全培训，重点强化《地质勘探安全规程》实操演练。
业内专家指出，这种"查改结合、标本兼治"的做法，为同类型单位提供了可复制的安全管理样本。
从行业发展视角看，此次行动折射出全国地质系统安全生产标准化的深化趋势。
随着新版《安全生产法》对"三管三必须"原则的强化，预计2026年将有更多单位建立"双预防"数字化平台，推动安全管理从"人防"向"技防"升级。
安全生产重在日常、贵在落实。
节前隐患排查既是对管理体系的一次“体检”，也是对责任意识的一次“再加压”。
把问题查出来只是第一步，更重要的是以立行立改和闭环管理推动“动态清零”，把制度的刚性落实到每一处细节、每一个岗位。
只有守住安全底线，才能更好地保障单位高质量发展与职工群众平安过节。