临泉县如今的主要精力全放在了史志工作的“四力”建设上，就是想用文化传承的力量，去帮助地方搞高质量发展。现在这个时代，怎么把那些老的历史资源给盘活了，好给地方建设出一份力，成了基层文化工作最头疼的事儿。临泉县想出了一套组合拳，通过系统地策划、精准地使劲儿，硬是找出了一条用史志工作带动区域发展的路。 首先得把编研这个老本行扎扎实实地抓好，这是历史传承的根基。临泉县坚持搞精品，一边忙着编党史、年鉴、大事记这些重点活儿。比如《中国共产党临泉县历史》第三卷，把改革开放以来临泉的发展脉络都梳理清楚了，已经写完了43万字的初稿；《临泉年鉴（2025）》也提前启动出版了，“一年一鉴、公开出版”这个目标算是拿下了；《中共临泉党史百年大事记》把百年来党组织领着老百姓奋斗的历程都完整记录下来了。镇村志的编纂跟专题研究也一起推进着，首批试点镇村志在有条不紊地进行着，好几篇论文还在省级平台上交流过呢。 接着就得盯住资政需求，把史料里的价值给挖掘出来转化掉。史志工作要是不接地气，那就是死的。临泉县主动去对接县域里那些要紧的项目，把史料的作用发挥出来。像为了保护红色遗址搞利用，专门整理出版了《开辟沙南》这本书，给革命旧址布展提供了不少支撑；为了帮纪念馆申请省级教育基地，系统地把隐蔽战线的史料都梳理了一遍。在搞文化建设的时候，也往杂技博物馆、姜尚文旅这些项目里注入了历史内涵，把“杂技之乡”和“姜尚故里”的牌子打得更响了。 为了提升史志文化的影响力，传播方式还得创新。打破传统套路以后，临泉县搞了一个线上线下联动的宣教体系。在网上利用新媒体平台推出革命故事专栏、历史人物专题还有短视频；线下组织党史知识展板进基层、专题展览进校园等活动。赶上重要纪念日的时候就搞主题展览和有奖竞答，让党史学习教育变成常态化的事儿。 最后队伍建设也不能落下。人才可是史志工作能不能长久搞下去的关键。临泉县通过“老带新”的机制让青年干部快速成长起来，定期还开展业务培训和专题辅导提升队伍的专业水平。他们还主动往外学习交流呢，组织干部跑去先进地区考察取经。 展望未来，这一套实践告诉我们：史志工作不光是记历史的事儿，更是让老百姓认同自家文化、给决策咨询提供帮助的重要力量。接下来得推动史志资源数字化、活化利用起来，还要跟文旅、教育这些领域深度融合一下才行。历史就是过去留下的东西嘛，也是未来的路牌。临泉县用系统化思维推进工作啊，不光留住了记忆还把文化资源的作用给激活了。咱们现在搞文化自信自强呢，怎么让老资料焕发生机？怎么用过去指导现在？临泉的探索挺有参考价值的。只有扎根本地、面对时代问题才行啊。