呼和浩特创新职工思政教育模式 推动党的理论在基层落地生根

新时代职工思想政治工作面临新形势新要求。当前,如何用党的创新理论更有效地武装职工头脑,引导职工听党话、跟党走,是工会组织需要持续回答的重要课题。呼和浩特市总工会把学习宣传贯彻党的二十届四中全会精神作为重点任务,同时将铸牢中华民族共同体意识教育贯穿各项工作,逐步形成较为系统的思想引领体系。 宣讲内容的设计上,工会坚持以职工需求为导向,组织工会干部、劳模工匠组建宣讲团,深入工厂车间、生产一线、基层班组,开展主题宣讲活动100余场,覆盖职工1.8万余人次。宣讲团成员用职工听得懂、能领会的语言,把理论政策转化为身边的发展故事、奋斗故事,阐释中国式现代化的实践路径,推动党的创新理论转化为职工的思想自觉和行动自觉,提升理论教育的针对性和实效性。 在教学方法的创新上,工会改变传统“我讲你听”的单向模式,搭建立体多元的线下宣讲矩阵。除常态化开展职工大讲堂外,还组织“劳模工匠进校园”宣讲报告会,让劳模精神、劳动精神、工匠精神走进青少年群体。通过举办劳模宣讲大赛,以赛促训、以赛提能,培养了一支政治素质过硬、表达能力强的劳模宣讲员队伍。同时,工会联动呼包鄂乌城市群,举办跨区域劳模宣讲报告会,加强交流互鉴,扩大榜样示范带动效应。 在表现形式的拓展上,工会探索“互联网+思政”路径,推动思政课堂向云端延伸。通过制作宣讲微视频、开设线上学习专栏、组织网络知识竞答等方式,适应职工碎片化学习习惯,让理论学习更便捷、更可持续,增强思政教育的时代感和吸引力。 在铸牢中华民族共同体意识教育上,工会创新“光影+思政”模式,打造职工铸牢中华民族共同体意识观影精品课。通过一部部主题鲜明的影片,展现民族团结进步成果,引导职工牢固树立休戚与共、荣辱与共、生死与共、命运与共的共同体理念,为首府高质量发展夯实团结奋斗的思想基础。 据统计,2025年全市共开展各类“中国工人大思政课”320场,线上线下覆盖人数达10万人。诸多举措的推进,表明了工会组织在职工思想政治引领中的主动作为与探索创新。工会也认识到,职工思政引领不应只停留在“课堂”,更要融入日常、抓在经常,把思想引领贯穿服务与活动各环节,推动“思政+”深度融合,让党的创新理论在职工心中真正落地见效。

思想政治工作成效,关键看能否凝聚共识、激发干劲。呼和浩特市总工会把一线作为课堂、以职工为中心、以品牌为抓手,推动党的创新理论更贴近职工、更凝聚人心,既为职工成长成才提供精神指引,也为高质量发展注入团结奋斗的力量。面向未来,只有坚持守正创新、持续用力,把“讲道理”和“办实事”结合起来,才能让思政引领在基层常做常新、不断见效。