刘飞、常斐、赵子君、黄一可，还有成都市人社局、成都市民朋友们，大家都把耳朵竖起来，这就来说说最近成都的大事！4月15日，成都市人社局发出了通知，要求成都各个经营性人力资源服务机构把材料准备好，在4月30日之前报给属地的人社部门。这些材料是为了参加这次2025年度的信用积分评级工作。 这次评级对象可不小！不仅包括成都市内的许可证机构，还有市外机构在成都设立的分支机构。大家要注意，这个评级可不是瞎折腾的，是为了把市场秩序管得更规范。评级主要看人社、市场监管还有公安这几家单位平时掌握的资料，看看大家在经营服务中有没有守规矩。 评级结果一出来，A+级的待遇可就来了。刘飞、常斐这些负责人都说了，A+级的机构下一次评级前就不用参加人社部门的“双随机、一公开”抽查了。而且在评优评先的时候也能享受到同等条件下优先考虑的待遇。 具体的分值划分也很清楚：13分及以上就是A+级；11分到12分是A级；6分到10分是B级；1分到5分是C级；0分或者有规定的那些问题直接就是D级了。还有那些本来是C级的，要是因为违规被立案调查还没处理完的，等结果定了再重新定级。 对于那些等级低的机构来说，日子可就不好过了。C级和D级会被列为重点监管对象，检查力度会加大。D级机构下个评级年度连A级都评不上。等级不高的话评优评先也别想沾边了。 至于怎么查这些信息呢？4月30日前各区（市）县人社部门官网上都会公布。各地联系方式大家可以查下最新的通知。这次活动是为了营造公平的竞争环境，希望大家都能诚信经营！