在阳城二号井机选厂设备检测区，一台曾被判定“报废”的风动葫芦阀块在完成压力、风量等关键指标验证后重新投入使用。这次“重启”源于机修班女工围绕设备保障和成本控制的持续攻关，也展现了矿井基层队伍以岗位创新推动提质增效的实践路径。
阳城二号井女工的技术创新实践，反映了一线岗位的专业积累与责任担当。在产业转型升级背景下，基层劳动者的改进与创造正在转化为提升质量与效率的现实动力。这既是个人技能成长的缩影，也是传统行业通过激发人才活力实现高质量发展的具体案例，为如何在生产一线培育创新、释放潜能提供了可借鉴的思路。