万志强在2026年3月12日上午的东小图书馆里把东升小学教育集团的春期工作推进会开得顺利，给所有成员都发了言。这事儿的起因是区教育局提出的“125”思路，还有“双减”“三新”那些要求，主要是想抓好老师的发展和整个集团的办学质量。龙头学校东升小学，还有胜利小学、龙池学校、黄水小学和成信大红樱实验学校的负责人都来了，大家聚在一起商量这一学期怎么干。万志强作为东升小学党总支书记先讲了话，他说要靠党建带队伍，把“第一议题”制度执行好，让党建和教学工作掺到一块儿去，党员得带个好头，把握住学校育人的大方向。 接着大家就开始讨论那个《东升小学教育集团2025-2026学年度春期工作计划》了。张华林副校长代表东升小学，结合区教育局的精神给计划提了些补充意见。各个成员校按照“125”思路又把办学框架捋了一遍，把“新三名工程”和教师五项基本功当作主要路径，把党建、师资、学生成长还有协作这几块当成核心任务。 关于怎么一起推五项基本功，学校里也进行了深入的研讨。谢萍莉作为集团总校长最后总结说，大家要协同起来抓阳光教育品牌和课程建设。她强调要让老师专业成长起来，还要抓学生的全面发展。大家都打算把这次会议当成新起点，齐心协力推动集团办学质量提升。 全体成员校决定要盯着“党建领航聚合力，集团同心促发展”这个目标使劲，把所有的部署都落到实处去开花结果。不管是师德共建、数字赋能还是课程共建、特色发展这些方面的具体任务都会细化到课堂教学和学生发展上去。