“辅警长”让骨干当桥梁(图)

就在2026年3月,云南香格里拉市公安局搞了个大事,给那些表现突出的辅警发了个“辅警长”的聘书。为了管好这支队伍,这次活动在云南省香格里拉市搞得挺热闹。29个干活踏实、业务过硬的骨干选了出来。局里的领导挨个给他们发了红本本。整个过程都挺公平的,完全自愿报名,名额是按辅警人数的十分之一定下来的。大家先申请,部门查一遍,最后党委定下来的。唐斌和王建华作为代表发了言。 为了把辅警队伍管好,局里花了不少心思。早在2023年就开始琢磨怎么弄了,年底搞出了个管理办法的草稿。2024年又先选了15个人试了试,到了2025年就把制度弄得更顺当了。这一搞三年多,香格里拉市公安局成了全省最早搞这个试点的单位之一。 当上辅警长的好处可不少,能拿工会福利,出去培训或者评优都有优先的机会,大家干活的劲儿都足了。在怎么管队伍上,局里也有新招儿,“辅警协助管理辅警”,让骨干当桥梁。这样一来管理直接到了一线,风气也正了。 平时抓坏人或者服务群众的时候,这些辅警长也是冲在最前头的。他们的加入把基层警力的缺口补上了不少,公安整体办事效率都提高了。