南京这次去云南搞劳务协作，是为了帮东西部就业合作搞得更好。江苏省南京市最近把力气都花在跟云南部分地区的对接上了。这个行动也是南京市“春风行动”里的重头戏，主要是为了搭个跨区域的平台，既能给南京招人，也能让云南人找活干。由南京市人社局带着头，一堆企业、公司和服务机构组了个团队，跑到云南省曲靖市、昭通市还有文山市去了。 他们搞了“金陵优岗引贤才 滇东匠心赴新程”这样的主题活动，用线下招聘会加线上发岗位的办法，直接打破了空间的限制。统计下来，这次一共来了43家南京的好单位，把高端装备制造、新一代信息技术、现代商贸服务这些行的6800多个岗位都推了出来。团队在这三个地儿一共搞了5场大招聘会，好多想找工作的城乡人都来了，特别是应届生们特积极。 光给岗位不算完，这次还想把合作搞得更长远。两地的人社部门坐下来聊了聊，决定以后得有个固定的互访机制，还得琢磨怎么一起建零工市场、培土劳务品牌。为了把这事做得更准更好，团队还跑去当地的产业园和零工市场看了看。 这种跨省去招工的做法很实在。它既让云南老乡有了更多活干，赚了钱又巩固了脱贫的成果；又让沿海的管理经验和培训资源进到了内陆。推动劳务协作就是为了把高质量的就业做好，帮着大家过上好日子。 南京市这次赴滇的活动不光是发了个信号，更是把重点放在了机制和技能上。以后东西部还会继续合作下去，这种市场导向、政府帮忙、大家都能赚的模式会越走越宽。听说人社部门接下来还会去别的西部省份搞对接呢。