问题——青年人才成长面临多重挑战 经济转型升级背景下，高校毕业生面临价值观塑造和身份转化的双重考验。企业对高素质人才的需求持续增长，但高校与企业人才培养、实习就业诸上仍存在脱节。如何有效打通产教融合通道——让青年与企业实现共同成长——成为亟待解决的课题。 原因——校企联动推动协同育人 为应对此挑战，北汽福田与北汽国际团委走进中央财经大学国际经济与贸易学院。学院党委书记马国焘指出，高校应以长期主义为指引，通过学科特色为学生提供多样化发展空间。校企合作不仅是资源共享，更是理念融合，为青年畅通实习和就业渠道。 北汽国际组织人事部部长郝建忠强调，青年的价值观塑造对国企发展至关重要。北汽福田团委书记华毅介绍了公司业务拓展情况，表示企业高质量发展离不开人才支撑。公司通过"FF计划""三青工程"等机制为青年提供系统培养和生活保障，引导学生投身实体经济。 影响——共建平台激发青年创新活力 北汽福田皮卡事业部团委书记崔雲淞介绍了团建品牌建设，通过月度主题团日和季度活动让青年展示才艺、增强归属感。企业为青年搭建成长平台，鼓励他们敢闯敢为。 学院团委书记赵子琦分享了"基础团校""寒暑假社会实践""学科加油站"等特色活动，将理论学习、专业赋能和实践锻炼有机结合。这些举措促进了学校与企业的信息互通，实现资源互补。 对策——深化产教融合拓宽职业发展路径 双方达成共识，将深入深化党团共建和人才培养合作。未来校企联动将加强实习实践基地建设，优化职业发展路径，为青年提供更多就业机会。企业将创新团建方式，通过"海外品牌温度提升项目"等举措让青年参与国际传播，为企业国际化贡献力量。 前景——协同育人助力高质量发展 校企协同育人将成为推动高质量发展的重要力量。高校通过完善学科体系强化思想引领，企业通过制度创新为青年提供广阔舞台。在国家战略指引下，校企联动将进一步激发青年创新活力，为实体经济注入人才动力。
青年的成长关乎国家的未来。北汽福田、北汽国际与中央财经大学的合作实践表明，企业与高校形成合力才能培养适应时代需要的优秀人才。这种校企互动将继续深化，为青年铺路、为发展蓄力，推动青年与企业共成长，在中国式现代化建设中绽放青春光彩。