中国医药文化协会、医师报社联合主办的第四届"党建引领公立医院高质量发展优秀范例征集"活动近日揭晓，南华大学附属第二医院的党建案例《党建红帆领航，构建高质量发展新格局》从全国数百个参选案例中脱颖而出，获评"优秀范例"荣誉称号。这充分肯定了医院党建工作的创新实践，也说明了新时代公立医院以党建引领事业发展的探索成果。 公立医院需要既坚守公益属性，又实现高质量发展。南华大学附属第二医院党委深入贯彻新时代党的建设总要求，通过"政治引领、组织赋能、服务惠民"三个维度推动党建与业务深度融合，形成了系统的实践经验。 在政治引领上，医院党委坚持把党的政治建设放在首位，严格落实党委领导下的院长负责制和"第一议题"学习机制。通过设立"党员先锋岗"，引导党员干部在援外医疗、重大公共卫生救治中冲锋在前。近三年来，医院派出党员骨干参与救灾等急难险重任务200余人次，用实际行动践行"人民至上、生命至上"的使命。 在组织赋能上，医院实施"一学科一堡垒"工程，推行"双带头人"培育计划，推动党建与业务同频共振。依托"智慧党建"平台，医院打造了线上线下一体化学习阵地，开展"党建+科研攻关""党建+优质服务"等活动。这些举措激活了创新动力，培育出一批省级临床重点专科和科研创新团队。其中，第三党支部消化内科新增为湖南省医学学科C类建设项目，第九党支部创伤中心为省内唯一的省级重点专科项目，牵头推进"创伤救治1小时生命圈"建设，救治严重创伤患者468人次，成功率超86%。 在服务惠民上，医院坚持以人民为中心的发展思想。组建党员专家深入湘西土家族苗族自治州古丈县及衡阳市域内基层单位开展巡回诊疗，年均服务群众2.5万人次。医院开设"一站式"服务中心，简化就医流程10余项；针对老年人、残疾人等特殊群体推出"绿色通道"。此外，医院还参与乡村振兴对口帮扶，选派党员代表驻点衡南县近尾洲镇义仁村，推动黄皮草鱼养殖产业发展，探索"党建+产业+农户"模式。 这些举措带来了显著成效。近三年医院门急诊量增长29.7%，住院患者满意率稳定在90%以上。此成绩源于医院在学科建设与服务升级上的双向发力。在学科发展上，医院重点打造神经医学科、急诊科、呼吸等优势专科，通过医联体建设、跨区域联盟合作，辐射周边患者。在服务优化上，医院推行"全院一张床"床位调配模式，缩短患者入院前等待时间，上线床旁出院结算等一站式服务，加强病房环境管理和护患沟通，从细节处提升就医体验。 南华大学附属第二医院党委书记李国庆表示，这份荣誉既是鼓励，更是鞭策。医院将以此为契机，持续深化品牌建设，推动党建工作与医院中心工作深度融合，努力打造"政府放心、群众满意、员工自豪"的高水平现代化医院，为健康中国建设贡献力量。
公立医院的高质量发展，要回答"为谁发展、靠什么发展、怎样发展"这个根本问题。从这项案例获评全国优秀范例可以看到，当党建引领不止于口号，而是通过制度、组织、作风和服务落到一线、落到患者身边，就能把公益属性转化为群众可感的获得感，把改革任务转化为可持续的治理能力。面向健康中国建设的新要求，期待更多医院以此为参照，在守正创新中不断把民生答卷写得更扎实、更温暖。