最近国务院办公厅发了个文件，说是要给政务App“大洗牌”，让不少基层干部心里好受多了。你看现在互联网发展这么快，政务工作也慢慢转到了手机上。刚开始的想法是挺好的，想让数据跑快一点，群众少跑路。可是到了实际操作中，问题就来了。你有没有见过那些基层干部手机里装了一堆河长、田长之类的专属App，还有社保、环保之类的工作App，一天光登录打卡、刷积分就耗掉大半天时间？更有甚者，有些地方还专门雇了人来登录App，太离谱了。这说明什么？说明这些政务App成了形式主义的工具，让基层干部的负担越来越重。 想当初为了整治这种乱象，国家层面也出台了不少政策。2019年是基层减负年，中共中央办公厅就发文说不能用微信工作群或政务App来代替实际工作评价。从那以后，相关管理要求就越来越严格。比如2023年中央网信委出了个意见，2024年8月中共中央办公厅和国务院办公厅又联合发文，把规范政务应用管理专门单列一章来治理。 经过这几年的清理整顿，效果还是很明显的。《中国组织人事报》报道说，全国范围内已经清理掉了几百万个冗余的政务App和工作群，督查检查事项也精简了50%。这次国务院办公厅再次发文也是为了巩固成果，防止这种形式主义反弹。这次的管理办法有个亮点就是系统性地构建了全周期管理制度框架。比如准入环节要求备案审核和技术检测，除了安保应急这些特殊场景外，其他功能比如打卡签到、积分排名都不允许设置。这让很多人拍手叫好。 浙江那边也在搞厉行节约反对浪费实施办法了，要推动重要政务信息系统互联互通。湖州市还对全市760个政务应用进行了排查整治，关停低效应用135个，合并转移功能相近应用61个呢。无锡那边也行动起来了，“锡山教育缴费”App都下架了。这说明地方上也在动真格地整治这些问题。 当然整治不是说要否定数字政务了，而是要让它更好地服务于人。管理办法里也说了要注意用户体验、技术创新和应用实效这些方面。接下来各地各部门应该怎么应对？我们还要继续关注。