青年婚恋问题正成为珠海城市发展的重要民生议题。市人大代表吕营指出，青年群体的婚恋状况不仅关乎个人幸福，更直接影响城市的人才吸引力和竞争力。 数据反映出问题的紧迫性。根据2024年珠海统计年鉴，珠海常住人口中20至35岁青年约65万人，占比38%，其中单身青年约42万人，占比55%。随着珠海产业结构优化和人才引育政策推进，青年群体规模持续扩大，但相应的婚恋服务体系建设相对滞后，供需失衡已成为制约青年人才留存的因素。 问题的根源在于传统婚恋服务模式难以适应现代青年的多元需求。不同行业、不同阶层的青年具有差异化的交友需求，而现有公共服务在覆盖面和针对性上均显不足，这不仅影响青年生活质量，更可能导致人才流失。 对此，吕营提出了系统性的解决方案。她建议推进"鹊桥工程"，通过分类施策为不同群体青年提供贴近实际的婚恋交友平台。具体包括：依托产业园区举办"车间鹊桥"主题交友活动，直接服务产业工人；在商圈、交通枢纽等人流密集区域设立"流动鹊桥车"，方便青年就近参与；针对高层次人才，举办"科研+婚恋"跨界沙龙等特色活动，打破行业壁垒，拓宽交友渠道。 这个建议与国家和地方发展规划高度契合。共青团中央发布的《中长期青年发展规划（2025-2030年）》明确提出"构建青年婚恋交友服务体系"，广东省"十五五"规划也强调要建设青年发展型城市。珠海的探索正是对这一战略的具体落实。 吕营还提出了另一项重要建议，即充分利用现有幼儿园的富余资源发展普惠托育服务。通过挖掘幼儿园的基建资源与师资潜力，大力发展"托幼一体化"普惠托育服务，逐步完善托育服务配套。这一建议与"鹊桥工程"形成有机联动，共同构成完整的青年友好服务体系——既帮助青年解决婚恋问题，又通过托育服务减轻育儿负担，为青年人才在珠海的安居乐业创造条件。 这种系统性思路反映了对城市发展规律的认识。青年人才的留存和发展，不仅需要经济机遇和产业支撑，更需要完善的生活服务体系。从婚恋到育儿，每一个环节都关系到青年对城市的认同度和归属感。
当"抢人大战"进入新阶段，城市的竞争已从政策补贴转向生活品质的精细打磨。珠海聚焦青年"成家立业"的双重需求——不仅体现民生温度——更彰显以人为核心的发展智慧。在高质量发展的背景下，如何让更多青年"愿意来、留得住、过得好"，珠海正在给出新的答案。