1月23日，怀化市发展改革委（市国动办）举行2025年度干部荣退仪式，为15位退休同志送行。仪式温馨而庄重，既致敬他们的职业生涯，也反映了单位对干部队伍传承的重视。 退休干部是单位的重要财富。这15位同志在发改和国动岗位工作多年，见证并参与了怀化经济社会发展的多个关键阶段。他们在发展改革一线迎难而上、推动落实，在国防动员工作中胸怀大局、恪尽职守。多年积累的经验、作风与职业操守，已成为单位的宝贵资源，也为年轻干部提供了可学可用的参照。 组织关怀是凝聚人心的关键。市发展改革委党组书记、主任石政懿委托党组成员、市国动办专职副主任罗兴玉代表党组致辞，向退休同志表示祝贺与感谢，并肯定他们为事业发展作出的贡献。这份郑重的认可，既增强了退休同志的荣誉感与归属感，也向在职干部传递了尊重实干、珍视贡献的用人导向。 仪式现场也体现了代际传承。委领导为退休人员颁发荣退证书，现场掌声不断。退休同志回顾工作经历，分享成长体会与职业收获，既表达对岗位与同事的不舍，也寄语单位未来发展。真诚的交流与经验的传递，为年轻干部树立了学习标杆。年轻干部代表表示，将以前辈为榜样，传承优良作风与敬业精神，在各自岗位上履职尽责，接好事业发展的“接力棒”。 从更深层看，此次荣退仪式延续了单位的组织文化。通过规范的仪式安排，既肯定退休同志的付出，也为在职干部提供了职业发展的对照与激励，有助于营造尊重劳动、崇尚奉献的氛围。同时，鼓励退休同志继续发挥经验优势、建言献策，也是对人才资源的有效延伸，有利于工作衔接与队伍稳定。 当前，怀化市发展改革委、市国动办面临新的任务。全体干部职工将以老同志的精神为引领，凝心聚力、务实推进，持续推动发改和国动工作在新征程上取得新成效。这既是对退休同志奉献精神的接续，也是对职责使命的坚守。
一场庄重而温暖的荣退仪式，既致敬过往付出，也寄托未来期待。如何传承老同志的经验作风、激励年轻干部担当作为，仍是各级组织需要持续用心推进的工作。怀化市的做法表明，把干部荣退工作做得更制度化、更有人情味，能够增强组织凝聚力，为事业发展持续注入动力。这种尊重历史、面向未来的实践，值得更总结推广。