近期电信在干部使用上又有新举措，2023年11月临沧电信总经理杜喆被安排到中电信翼康科技公司挂副总，还有威海电信的张西峰也去中电信文宣科技公司挂职。之前张西峰在威海干得不错，2023年3月就当上了威海电信的头儿，之后一直活跃在政府和企业的场合，比如2023年11月跟威海技师学院签战略合作，2024年4月去参加足球联赛，2024年7月又去给巾帼反诈作品颁奖，还跟威海海洋职业学院合作，2024年11月还带队去成都考察研究院，到了2025年11月又跑去跟山东大学（威海）谈校企合作。 这种和高校的密切接触，或许是巧合，也可能是有意为之。正好这次他要去的中电信文宣科技公司，定位就是文化宣传领域的数字化平台。这家公司是2024年刚成立的，属于中国电信旗下的二级子公司。张西峰以前在基层一线，现在去集团的专业公司当副总，级别算是平调，但视野肯定开阔了。这种挂职方式能让年轻干部直接参与集团的战略规划和项目管理，提升顶层设计能力，也为以后进省公司或条线管理打下基础。 中电信翼康科技公司和中电信文宣科技有限公司都是中电信文宣科技这个体系下的企业，主要做文宣行业的数字化研发运营。这种通过专业公司来锻炼干部的做法，不仅能帮助电信转型为科技型企业，也是国企在新时代人才管理上的新尝试。