2014年的时候，马永明在北京国安俱乐部经历了一次管理层调整。这次调整把体育总经理的位子给了马永明，主教练也换了人，换成了蒙哥马利。新领导班子亮相时给球迷们出了一道题：他们要怎么带着球队走出新路。马永明在发布会上说了三句话，“投入”、“实在”还有“享受”，他觉得搞俱乐部就得大家都上心，踏实做事，还得爱足球。虽说以前没在中国的俱乐部干过，但他对自己有信心，也想着靠大伙儿支持把事情办好。至于大家关心的引援，马永明说这事在有序进行，他挑球员不光看球技，还得看这球员跟北京这地儿合不合拍，跟主教练的打法合不合得来。 另一边，新主帅蒙哥马利对中超和北京国安都不陌生。2014年他在亚冠赛场上跟国安交过手，对工体的球迷文化印象很深。他承认执教国安担子不轻，可他也有信心带着队伍往前走。在青训方面，蒙哥马利觉得年轻球员是根本，他要在国安青训的老底子上建一套新体系，给一线队源源不断地输送人。老队员也不能落下，怎么把新老凑一块儿出战斗力，是教练组要琢磨的事。 分析人士说，这波换人是想在立马上分跟长远建设之间找平衡。马永明那三条原则，其实就是想把内部管理搞健康；蒙哥马利看重青训和打法，也正好接了国安这些年本土化发展的思路。以后要是能把管理层的想法跟教练组的战术搭调上，再把这些变成场上的真本事，那就是考验。现在北京国安在新班子的带领下已经上路了。从挑人标准到青训体系都在变，他们想在职业化、本土化和国际化中间找条更顺的道走。球迷和行业里的人都在盼着这支老队伍能在新赛季换个新模样，在中国足球职业联赛里接着起作用。