春节后首个工作日，广西壮族自治区人力资源和社会保障厅、工业和信息化厅、产业园区改革发展办公室、总工会及南宁市人民政府在邕宁新兴产业园区联合举办2026年"就业暖心·桂在行动"专项服务活动暨重点产业园区企业用工服务专项行动启动仪式。
这一举措标志着广西新一年就业服务工作全面展开，旨在通过系统化、多层次的服务体系，确保重点产业园区企业用工需求得到有效满足。
当前，重点产业园区已成为广西产业发展的主阵地和高质量充分就业的重要载体。
然而，节后企业复工复产面临的用工压力依然存在，特别是对于农村劳动力、脱贫人口等重点群体而言，如何实现更加稳定、更高质量的就业仍是重要课题。
此次专项行动的启动，正是针对这一现实需求做出的积极回应。
启动仪式现场，组织方为即将奔赴岗位的务工人员代表发放了装有就业政策指南、权益保障手册等物资的暖心包，体现了对劳动者权益的关切。
随后，500名务工人员分批前往南南铝业股份有限公司、广西潮力精密技术有限公司等企业生产车间，实地了解岗位要求、工作环境和发展前景。
这种"沉浸式"的访企探岗模式，打破了传统招聘的信息不对称问题，让求职者能够更加理性、更加充分地做出就业选择。
来自邕宁区的务工人员覃川表示，实地参观让他对工作有了更清晰的认识，增强了就业的信心和稳定性。
技能培训是提升就业质量的关键环节。
启动仪式当天，广西在南南铝业股份有限公司举办了2026年首期南宁市焊工"一培双证"就业技能培训班，通过系统的技能提升培训，帮助务工人员更好地适配岗位需求，实现从"有工作"向"有好工作"的转变。
这一做法充分体现了"技能就业、技能增收、技能乐业"的理念，为劳动者的长期职业发展奠定了基础。
在南宁启动仪式的同时，全区14个设区市同步启动专项服务行动，形成了纵向贯通、横向联动的工作格局。
各地组织专车专列"点对点"送工、入企择岗、现场招聘等多种形式的服务活动，把就业服务送到企业门口、送到求职者身边，确保就业服务的覆盖面和有效性。
这种"一盘棋"的工作机制，有利于形成全区就业服务的合力。
从更宏观的角度看，此次专项行动是广西推动"服务产业"与"促进就业"同向发力的具体体现。
2025年，广西人社部门实施就业创业富民行动，出台了一系列优化营商环境、推动高质量发展的政策文件，延续实施稳岗扩岗政策，发放各类就业补贴超27.84亿元，惠及经营主体约2.7万家、重点群体64.88万人次。
同时，通过减征失业保险费超32亿元、工伤保险费约10亿元，惠及29万家用人单位，进一步降低了企业用工成本。
在园区用工方面，全年组织专场招聘活动2767场，招工20.63万人次，为产业园区的稳定运营提供了有力的人力资源保障。
这些数据充分说明，广西在促进就业、服务实体经济方面已形成了较为完善的政策体系和工作机制。
此次专项行动的启动，进一步强化了产业园区用工服务，有助于保障节后重点企业复工复产，为现代化产业体系建设和实体经济发展提供持续的人力资源支撑。
同时，通过"点对点"送工、技能培训等措施，也为重点群体提供了更加便利、更加有针对性的就业服务，有利于推动"一区两地一园一通道"建设，促进区域协调发展。
就业是最大的民生，产业是发展的根基。
广西以务实举措推动用工服务下沉，既为劳动者铺就“增收路”，也为企业注入“活力源”，更在高质量发展中书写了“稳就业”与“强产业”的双赢答卷。
这一实践表明，只有将政策精准滴灌到供需两端，才能激活就业市场的“一池春水”。