北京市延庆区最近搞了个大动作，联合了海淀、西城、昌平还有北京人力资源服务协会，打算把就业资源都给盘活了。新京报记者去现场瞅了瞅，这是延庆区头一回搞这么大规模的跨区招聘会。活动是在延庆第四中学尚体楼办的，好几百号人都挤在那儿看岗位。一共弄来了2518个活儿，既有互联网运营也有月嫂，涵盖的行当多得很。 西城区的企业最实在，来了14家，一口气把912个岗位给带来了。海淀区那边也没含糊，派出了10家企业给足了面子，带来了1011个职位。昌平区这边虽然少点，只有4家企业，但也拿出了38个岗位凑数。这些岗位不光有基础的操作岗，还有管理岗，什么家政管家、销售总监、文员、技工都有。 主办方还特意关照了年轻人和失业登记的人，有的岗位把经验门槛放宽了，学历要求也灵活了点，就是为了方便大家“家门口就业”。求职者手里攥着简历到处跑，跟企业的人聊待遇、聊工作地点、聊以后咋升职。有个叫刘宇瑄的应届毕业生说，她盯上网运营方向了，现场就给3家喜欢的企业投了简历。她旁边的王志茹对市区企业的待遇特别满意，“不用跑到市里去应聘了，在家门口就能上班。” 其实这是延庆跟海淀深化合作的一个具体表现。从2018年“延海协作”开始算，双方已经搞了22场招聘会了，帮了快上千个人找到工作。这次海淀区的10家企业也很给力，带来了1000个活儿。尤其是月嫂这个岗位给的工资最高，一个月能拿2.3万元钱呢！ 现场不光有企业招聘的摊子，还专门设了四个服务区搞服务。最显眼的是技能培训展示区，老师现场就教人怎么钩织、怎么收纳东西、怎么防火防灾。延庆区人力资源公共服务中心的主任赵丹觉得跨区协作特别好，“把城里的好岗位送到咱延庆家门口了”。 统计下来这一天来了2136个人，558人当场就有了意向。去市里上班的人占了30%。线上直播的也有3309人次在看，这就把服务范围给扩大了。编辑张树婧给校对了一遍稿子。