4次春秋游 每人每年1000元 2026年孩子放假家长带薪休 了！为了解决有孩子的职工“看护难”、“陪伴缺”的现实问题，乐山市总工会给全市用人单位支招，推出了七条具体措施。今年春假快要来了，杨艺茂所在的单位也把带薪错峰休假当成大事来办。不管是党政机关还是企事业单位，都得给大家安排好弹性休假，让职工的假期和孩子的春假衔接起来。对于有未成年子女的职工，单位优先保障他们休年假、调休或者补休。 这七条措施不仅盯着带薪休假，还特别提到了疗休养和春游活动。单位组织疗休养的话，每批活动不能超过5天（含路上时间），每人每天开销也被限定在了800元（含交通费）。只要单位同意，职工还能带家属和孩子一起去玩，费用自个儿掏就行。基层工会搞春秋游也是有限制的，每年不超过4次，每次往返不超过两天一晚。 除了出去玩，大家还能从工会领钱或买票。工会通过川工之家APP每年给每人发1000元的消费券，专门用来买日用品或者去景区玩。大家还能在APP上领住宿、门票和餐饮优惠券，量身定制包含红色教育、农家采摘的线路。为了让不休假的职工也能放心上班，工会会把孩子就近送到家庭家风阵地或者职工服务站托管照看。