在圆满完成"十四五"医保改革发展目标的基础上，内蒙古自治区正开启医疗保障事业高质量发展的新篇章。
1月16日召开的全区医疗保障工作会议释放明确信号：2026年将作为衔接"十五五"规划的关键之年，着力破解制度碎片化、服务不均衡等深层次问题。
当前，随着人口老龄化加速和生育政策调整，内蒙古面临医保基金可持续运行压力增大、医疗资源分布不均等挑战。
数据显示，自治区60岁以上老龄人口占比已突破20%，而新生儿出生率连续五年低于全国平均水平。
这种结构性变化对医疗保障体系提出更高要求。
针对这些挑战，自治区医保局确立了系统性解决方案。
在制度层面，将重点推进基本医保自治区级统筹，通过统一筹资标准、待遇政策和管理规范，解决地区间保障水平差异问题。
大病保险和医疗救助制度的协同完善，将构筑更稳固的三重保障防线。
值得关注的是，会议特别强调对"一老一小"群体的精准保障。
除全面落地生育支持政策外，将试点推行长期护理保险与居家养老服务的衔接机制。
在乌兰察布等老龄化突出地区，计划率先建立"医养康护"一体化服务网络。
在管理创新方面，内蒙古拟建立医疗服务价格动态调整机制，深化以DRG付费为主的支付方式改革。
2026年底前，全区所有县域医共体将实现医保基金打包付费全覆盖。
药品耗材集采范围计划扩展至口腔种植体等高值医用耗材领域，预计年节约医疗费用超15亿元。
为确保改革落地见效，自治区将构建"智能监控+信用管理"的基金监管体系，建立医保、卫健、公安等七部门联合执法机制。
同步推进的经办服务标准化建设，将使医保服务窗口覆盖所有苏木乡镇，异地就医备案等高频事项实现"跨省通办"。
医疗保障事业关乎千家万户，是重要的民生工程。
内蒙古2026年医保工作的全面部署，既体现了对人民群众健康福祉的深切关怀，也展现了推进医保事业高质量发展的坚定决心。
随着各项改革措施的深入实施，内蒙古医疗保障制度将更加完善，保障水平将持续提升，为全区人民提供更加可靠、更高质量的医疗保障服务，为建设健康内蒙古贡献更大力量。