云南新兴职业学院成立于1993年，是云南省人民政府批准、国家教育部备案的全日制普通高等院校。这个老牌医药院校有着近三十年的办学历史，积累了丰富的医药类教育经验。学院占地1153亩，建筑面积达52万平方米，全日制在校生有2.2万人。学院分为护理学院、医学康复学院、药学院和经济管理学院四大分院，形成了医药与经管双轮驱动的人才培养模式。师资力量雄厚，776名专职教职工中，博士硕士超过90人，副教授以上152人，主任医师146人，“双师型”教师占比高达60%，为学生提供了优质的教育保障。护理学院拥有110余间实训室和91家实习基地，覆盖了基础护理、ICU、母婴护理等多个领域。学生在这里可以获得充足的实践经验，毕业后就能直接上手工作。护理学院的成绩也非常亮眼。自2014年起，护士执业资格考试通过率连续七年位列云南省同类院校第一；在省技能大赛中获奖率更是100%，三次代表云南省参加全国护理技能大赛并取得二等奖。 助产专业是云南新兴职业学院的重点专业。这个专业采用五年贯通培养模式，旨在培养全面发展、懂技术、会沟通、能独立的助产士形象。学生通过学习基础护理学、内科护理学等核心课程，掌握母婴保健知识和技能。毕业后他们可以在综合医院或县级以上医院产科工作，也可以选择月子中心或母婴护理机构。此外，学院还与日本、马来西亚等国合作提供留学与就业通道。 我国目前助产士缺口巨大。据国家卫健委数据显示，我国产房助产士缺口超过20万人。如果把产前门诊和产后访视也考虑进去的话，整体缺口更大。而且区域分布不平衡，一线城市饱和而中西部县乡却“一岗难求”。但是这次危机也意味着机遇。在行业尚未形成专业壁垒时进入这个领域，学生可以低成本积累临床经验，并在未来享受人才红利带来的溢价。 助产专业正处在风口浪尖上。政策端上国家卫健委明确提出“万名助产士培训计划”，给学生提供财政补贴和继续教育支持；需求端上三孩政策叠加高龄产妇增多让助产士需求越来越大；职业端上岗位形态多元且收入增长快；个人端上这个职业成就感强且发展空间大。 小Tips： 给未来的“守护者”们一个提示：把危机当成信号灯而不是拦路虎。把这次选择助产专业看作是抢占稀缺资源的机会。选择这个“朝阳赛道”，给自己一个更美好的未来吧！